Lương thỏa thuận, trả theo năng lực ứng viên.
Các quyền lợi sẽ trao đổi khi phỏng vấn.
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN ngay khi ký HĐ chính thức, hưởng đầy đủ các quyền lợi theo Luật lao động.

Kèo World Cup 2026 mới nhất hôm nay thi trường, phân khúc khách hàng, sản phẩm & đối thủ cạnh tranh ... từ đó tư vấn cho BGĐ các dự án mở rộng thị trường kinh doanh, nhân rộng chuỗi nhà hàng Drunken Pot.
Lựa chọn nhà thầu, giám sát thi công & triển khai xây dựng chuỗi nhà hàng.
Cùng với đội ngũ bếp thiết lập các thực đơn ăn uống mang phong cách riêng, ngon miệng & bắt kịp xu hướng Tỷ lệ kèo cá cược World Cup mới.
Chuẩn hóa các Quy trình, Quy chế vận hành, chương trình huấn luyện để đào tạo cho đội ngũ nhân viên.
Lập kế hoạch chi tiết về doanh thu, chi tiêu về chi phí phù hợp với từng nhà hàng như chi phí thực phẩm, chi phí quản lý, chi phí lương...từ đó tư vấn, trình BGĐ phê duyệt các kế hoạch kinh doanh
Hoạch định & Lập kế hoạch: Lập kế hoạch hoạt động cho từng nhà hàng theo tháng/ quý/ năm và tổ chức đăng ký thực hiện chỉ tiêu KPI theo kế hoạch công việc từng bộ phận theo từng nhà hàng cụ thể.
Quản lý chất lượng dịch vụ: Kèo bóng đá vòng loại World Cup Nam Mỹ các quy trình, quy định liên quan đến lĩnh vực nhà hàng kiểm soát chất lượng, quy trình phục vụ của nhà hàng....Huấn luyện, hướng dẫn, quản lý Nhân viên thuộc quyền thực hiện.
Quản lý Tài chính: Trực tiếp phê duyệt, ký kết các hợp đồng dịch vụ, các chi phí phát sinh ...cho từng nhà hàng. Nhận báo cáo & Kiểm soát chi phí của từng nhà hàng trong Quy định cho phép của Công ty. Quản lý được các tài sản, hàng hóa ... của từng nhà hàng trong Chuỗi hệ thống.
Quản lý Nhân sự: Nắm bắt & quản lý được tình hình nhân sự từng nhà hàng trong Chuỗi hệ thống. Trực tiếp tham gia tuyển dụng các vị trí quan trọng, trực tiếp phê duyệt các chính sách liên quan tới Nhân sự.
Quản lý Khách hàng: Nắm được sự tăng trưởng số lượng khách hàng, dịch vụ sử dụng, tâm lý khách hàng... từ đó định hướng cho bộ phận Kinh doanh các chương trình bán hàng phù hợp. Trực tiếp xử lý các khiếu nại của khách hàng trong trường hợp các bộ phận cấp dưới không giải quyết được.
Thực hiện các báo cáo định kỳ gửi BGĐ & các công việc khác theo yêu cầu BGĐ.

Tốt nghiệp Đại học trở lên.
Ít nhất 5 năm ở vị trí tổng quản lý nhà hàng.
Tiếng anh giao tiếp tốt.
Có khả năng lập kế hoạch và triển khai kế hoạch.
Có kỹ năng đàm phán & thuyết phục, kỹ năng giao tiếp và thuyết trình.
Quyết liệt, nhanh nhẹn, nhiệt tình, cẩn thận
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng,sẵn sàng gắn bó lâu dài với công ty.
Kỹ năng lập kế hoạch, phân tích, báo cáo, tổ chức, quản lý khoa học.