• Lương: từ 18-20 triệu trở lên
• HĐLĐ, các phúc lợi theo Luật Lao Động đầy đủ
• Các chính sách tốt khác (phụ thuộc thực tế thực hiện công việc)
• Môi trường làm việc coi trọng người có Thái độ + Kỹ năng tốt

1. Thực hiện sơ chế, chế biến, nấu các món Hà Nội, chuẩn vị Bắc.
2. Quản lý hoạt động và hiệu quả của bếp (món ăn, chất lượng món, vị chuẩn, ra món nhanh phục vụ khách, trình bày đẹp, đảm bảo Vệ sinh ATTP).
3. Phân công, điều phối công việc cho các nhân viên bếp, phối hợp chặt chẽ với các nhân viên bếp, nhân viên phục vụ để đem lại chất lượng phục vụ tốt nhất cho khách hàng.
4. Sắp xếp lịch làm việc cho bộ phận dụa vào tình hình kinh doanh của nhà hàng.
5. Tiết kiệm cost tốt nhất có thể nhưng vẫn đảm bảo chất lượng món ăn cho khách
6. Sáng tạo, đề xuất các cải thiện về món mới, tiết kiệm cost chi phí giá thành, trình bày món, bảo quản, nguyên vật liệu và món.
7. Quản lý trang thiết bị bộ phận bếp, đề xuất công cụ, dụng cụ cần cho công việc của bộ phận.
8. Thường xuyên kiểm tra kho bảo quản nguyên liệu, chất lượng nguyên liệu sử dụng cho việc chế biến món ăn.
9. Kiểm kê hàng hóa tồn kho cuối mỗi tháng.
10. Làm việc vì mình và vì nhóm.

• Yêu, đam mê, tự hào và mong muốn cùng nâng tầm món Việt, đặc biệt là món Hà Nội
•Hiểu “Thái độ quan trọng hơn trình độ”
• Phải có kinh nghiệm Tỷ lệ kèo bóng đá World Cup và kỹ năng quản lý, lãnh đạo nhân viên và vận hành bếp (như bếp trưởng, bếp phó, bếp chính) làm nhà hàng món Bắc
• Chuyên nghiệp, tự trọng, tôn trọng, khiêm tốn, tích cực, lắng nghe, học hỏi